Конкурс на включение в кадровый резерв аппарата администрации Ленинского района города Челябинска

Конкурс на включение в кадровый резерв аппарата администрации Ленинского района города Челябинска

            Конкурс проводится в целях отбора кандидатур, обладающих необходимым уровнем профессионального образования и опытом работы, соответствующих квалификационным требованиям, предъявляемым к должностям муниципальной службы, для последующего включения в кадровый резерв аппарата администрации Ленинского района города Челябинска.

            Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие иным требованиям к лицам, поступающим на муниципальную службу, установленным законодательством Российской Федерации о муниципальной службе.

            Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной (государственной) службы или стажу работы по специальности для замещения главной группы должностей муниципальной службы – высшее профессиональное образование, а также стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее трех лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет.

            Квалификационные требования к специальности, направлению подготовки, профессиональным знаниям и умениям предъявляются в соответствии с должностными инструкциями к должностям муниципальной службы, указанным в перечне должностей муниципальной службы, подлежащих включению в кадровый резерв.

            Гражданину, изъявившему желание участвовать в конкурсе, необходимо предоставить следующие документы:

            1) личное заявление;

            2) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы, утвержденную распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии (3х4 см);

            3) копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность и подтверждающего гражданство (паспорт или иной документ предъявляется лично при подаче документов или по прибытии на конкурс, в иных случаях копия паспорта или иного документа заверяется нотариально);

            4) копию трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;

            5) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

            6) заключение медицинского учреждения об отсутствии (наличии) заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (учётная форма № 001-ГС/у согласно приложению № 3 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 № 984н);

            7) письменное согласие на обработку персональных данных.

            Муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы в аппарате администрации Ленинского района города Челябинска необходимо предоставить личное заявление на имя представителя нанимателя (работодателя) либо уполномоченного им должностного лица.

            Муниципальному служащему, замещающему должность муниципальной службы в ином органе местного самоуправления города Челябинска, изъявившему желание участвовать в конкурсе, необходимо предоставить следующие документы:

1) личное заявление на имя представителя нанимателя (работодателя) либо уполномоченного им должностного лица;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы, утвержденную распоряжением Правительства Российской Федерации  от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии (3х4 см);

3) копию паспорта или иного документа, удостоверяющего личность и подтверждающего гражданство (паспорт или иной документ предъявляется лично при подаче документов или по прибытии на конкурс, в иных случаях копия паспорта или иного документа заверяется нотариально);

4) копию трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;

5) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию муниципального служащего копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

6) заключение медицинского учреждения об отсутствии (наличии) заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (учётная форма № 001-ГС/у согласно приложению № 3 к Приказу Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009   № 984н) или копию, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

7) письменное согласие на обработку персональных данных.

            Дополнительно по желанию кандидата могут быть представлены характеристика, рекомендации, программа (план, проект) действий, в которой должна отражаться основная линия профессионального поведения будущего муниципального служащего в решении служебных, производственных, научно-технических, управленческих, социально-культурных и других задач.

Гражданин (муниципальный служащий) может участвовать в конкурсе для замещения нескольких должностей муниципальной службы в кадровом резерве.

Документы для участия в конкурсе принимаются по адресу: 454010, город Челябинск, ул. Гагарина, 22, общий отдел администрации Ленинского района города Челябинска (каб. 308; тел. 256-18-36) с 19 января по 9 февраля 2023 года в рабочие дни с 14.00 до 16.00 часов.

            Конкурс состоится 2 марта 2023 года в 10.00 в здании администрации Ленинского района города Челябинска по адресу: город Челябинск, ул. Гагарина, 22, 4 этаж, зал заседаний.

             Конкурс проводится без участия кандидатов на основании предоставленных ими документов с одновременным подведением итогов конкурса.

Перечень должностей муниципальной службы администрации Ленинского района города Челябинска для проведения конкурса на включение муниципальных служащих (граждан) в кадровый резерв аппарата администрации Ленинского района города Челябинска

Положение о проведении конкурса на включение муниципальных служащих (граждан) в кадровый резерв аппарата администрации Ленинского района города Челябинска

Анкета

Форма заявления для граждан

Форма заявления для муниципальных служащих

Заключение медицинского учреждения

Согласие на обработку персональных данных

Квалификационные требования к образованию и стажу работы

Результаты конкурса на включение муниципальных служащих (граждан) в кадровый резерв аппарата администрации Ленинского района города Челябинска в 2023 году